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Requisitos:
-Licenciatura/Grado en Derecho, Economía o similar.
-Conocimientos generales de la legislación de seguros y de los conceptos de seguros.
-Inglés y/o Italiano (preferiblemente).
-Dominio del paquete Office (Excel en particular) y familiaridad con los sistemas operativos de suscripción.
Experiencia:
-Experiencia preferiblemente en una compañía de seguros o como mediador de seguros, o ambitos relacionados.
-Capacidad de autoactualización y autocapacitación respecto de casos distintos a los recurrentes y respecto a las tendencias del mercado
-Excelentes habilidades de gestión del tiempo, incluida la capacidad de asignar las prioridades correctas en relación con las tareas a realizar.
-Proactividad y dinamismo.
-Habilidades interpersonales y pedagógicas, por lo tanto, la capacidad de trabajar en equipos y entornos multiculturales.
Actividades principales:
-Roll Out Definición y actualización de la política de suscripción (directrices, procesos...).
-Apoyo a la definición de condicionados y de precios para los productos.
-Soporte para la configuración del software de suscripción.
-Apoyo a la definición de los tratados de reaseguro.
-Despliegue permanente Suscripción de Riesgos Estándar y Evaluación de Derrogas.
-Gestión de pólizas (emisión de pólizas, anexo, cobros, pagos...).
-Seguimiento técnico contable con outsourcing externo.
-Seguimiento de cartera con definición de KPI (mix de riesgos y rendimiento técnico).
-Gestión de redes de distribución (relación con brokers, agencias y otros distribuidores).
-Soporte de cumplimiento a pedido de otros departamentos de la compañía.
-Benchmark permanente de productos, precios y competencia del sector.
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